一个班级是由各种个性差异,不同特点的学生构成。正因为这些个性生活环境不同的学生才组成了鲜活生动的班集体;但也正因为这些差异,而要使每一个学生又在最适合自己学习的环境中求得最佳发展,这也就对我们班主任提出了更高更重的责任与使命!通过一直以来班主任工作的实践和学习,我觉得在班级实施有效的分层管理工作,因材施教,注重个性差异和个别教育,对我的工作带来了很大的积极推动的作用,同时也加强了班级的凝聚力;提高了学生学习的积极性;拉近了我与学生间的距离!下面来谈一下我对学生因材施教、疏导激励 、挖掘潜能、成人成才的具体想法和做法,和同仁一起探讨提高:
我现所接管的班级是高二(23)班,一个由总人数52人组成的班集体。在这个班集体中存在着因家庭原因,或社会背景等造成的特殊学生;也存在着因个人思想品德和心理品质所造成的问题学生;同时作为高三即将来临的他们来说,他们也表现出了各种不同的有利或不利的学习态度和表现。注意到这些影响班级整体进步提高的活跃因素后,我尝试采取分层次教育促进转化的办法:
(一)、“以心感心,以爱感人”—─用爱心温暖特殊学生
班主任要平等的对待每一个学生,给他们以同样的尊重。作为班主任,我觉得心里不仅要装着学生,还要时刻叮嘱自己的眼睛:时刻留意眼前开起的每一朵花蕾,也许它正蕴藏着绚烂的美丽,也更需要阳光的温暖!
我的班上就有这样一个女孩,名字叫XXX,她是一个母亲亡故的单亲家庭,现和她最亲的人就是已年过六十的父亲,经济困难。所以她平时在一直住在学校,很少回家,和其他学生比起来,她缺失了完整家庭带来的温暖和父母的关爱。平时的她比其他学生学会了更多的自立和自理能力,与此同时,她的心里负担也比其他学生显得更重,在这种缺少父母关心的环境下,她上课精神不集中,分心,情绪低落,学习动力不足,分班时成绩已落后很多。在发现这些问题之后,我觉得需要对她有特别的关心和爱护。于是,平时多注意她生活的需要和思想的变化,、找她谈心,在经济上我尽量帮助关心她,经常找她谈心谈人生要坚强,“要想改变现状,改变家庭的命运,你只有不懈的努力学习,排除任何困难,为自己前途创造条件,这样你和你的家庭才会有更好的改变。这样点滴的做法让她对我产生了信任,有心里话也想到和我说。后来,她在我和班级同学的关心下,对学习的热情高了,也变得一天天快乐起来,成绩也上来了!
这些事情,让我意识到,单亲家庭的孩子需要特殊的关爱,老师的特别关注可弥补孩子情感上的缺失,在孩子遇到困难时,伸出援助之手,竭尽全力帮助孩子,给孩子家庭般的温暖。因为教师的责任不仅是教给他们知识,更重要的是帮助他们走好自己的人生之路。
(二)、“抓住闪光点,排除不良情绪”——用耐心引导问题学生
每一个班集体都会或多或少的有一些行为习惯差,自我控制能力差,学习态度不认真,经常违反纪律的一些问题学生。这些问题学生的存在也给我们教育带来了一定的难度和麻烦,然而对待这些现象,我们有责任引起高度重视和寻找解决的办法。人非圣贤,孰能无惑,在学生的成长过程中,总会有让你哭笑不得,让你操碎了心,甚至气得不行。但他们都是孩子,他们也需要我们的倾听、理解、帮助、和宽容,所以本着教师的责任感“一切为了学生的发展”,也要重视对他们的教育。 具体的我觉得应本着下面几个原则去做:
(1)用爱心去感化。不少问题学生表现出为人冷漠。胆小自卑,逆反心理严重等性格缺陷。我们要用爱去感化他们,以平等的态度尊重他们,保护他们的自尊心,并真正的信任他们。用情感上的交融消除他们心理上的障爱与负担,使他们转化。
(2)用自尊心去唤醒。对于问题学生,他们有较强的自尊心,有得到别人尊重的强烈渴望,但不能正确对待自己的长处和不足。所以我认为对问题学生的教育切忌“冷眼相看”,因为教师对问题学生的理解和尊重往往能唤醒他们的自尊心,激起他们进步的愿望,使他们逐渐转化。 (3)用闪光点去激励。每个人身上都有他闪光的一面。问题学生由于有较强的自卑心理,他们往往看不到自己的闪光点,班主任应该善于观察他们的表现,帮助他们找出“闪光点”,给他们积极的断言,鼓励他们上进。从而培养他们的自尊心,激发其自信心。
(4)用发展眼光去期望。应该坚信,每个问题学生都是可塑性强的成长中人,他们的今天比他们的昨天要好,即使不然,他们的明天也一定会比今天好,这是教育者的一种信念,也是一种期望。
我班有一个学生,平时在班少言寡语,有些内向,总是自己独自学习,学习比较刻苦,但几次考试成绩平平,有一段时间发现他学习也不积极了,每天都闷闷的坐着,情绪低落,学习效率很低。经了解发现,原来因为觉得自己很努力但收获小,又加上一些同学间的闲言:说谁要像他那样学,成绩都会比他高很多的一些说法,导致了其自尊心受到影响,而产生自卑的心理。为能让他调整心态,平时在课堂上我的目光更多的注视他,带动他学习;课下我主动走近他,给他补习,与他谈心,帮他改进一些学习方法;为了增加他的自信心,我鼓励他参加班委会,班级有活动时,建议他和其他同学一起组织,并在全班肯定他的想法和成绩。这样的做法,让他一点点从自我封闭的自卑消极的情绪里走了出来,成绩也进步了,开始慢慢融合到了这个大集体中。
通过自身的实践和经历,我觉得在教育转化问题生时对他们一定要有耐心,不仅做到“一个都不能少”,还要做到“一个也不能掉队”,只有这样,班级作为一个“集体”才会成为每个学生快乐的家园。
(三)、“疏导情绪,鼓励信心,激励目标”——用行动监督学生,全力学习打拼
进入高三阶段后,学生开始出现较为明显的分化:满腹自信的、学习迷茫的、自我放弃的。像后两种类型不但对学生的学习不利,也影响了学风、班风。所以为解决问题我的想法和做法是:
1、心理疏导:把消极的想法化成积极的动力,把自满的情绪化成竞争的意识。这个阶段有的学生会因自己一时的小成绩而忽略了自己的不足,所以这时对这部分学生进行正确的心理分析,让他们意识到要想战胜自己战胜别人,时刻要有竞争的意识,学无止境,不能自满,这样容易被别人赶超。有的学生在这时学习很盲目,没有明确的目的,所以,对待这样问题,找他们谈心,了解其内心想法,然后帮助其定一个切合实际的行动目标是促进他们学习的动力。
2、 目标激励:明确学习目标,有利于学生控制自己的不良行为,激励自己奋发向上,目标成为学生行为约束力和学习持久的动力,所以对不同特点的学生指导他们端正学习态度,明确学习目标,适当降低学习要求,引导他们小台阶进步;这样不同层次的学生都会一点一点被带动起来,班级整体会跟着进步起来!
(四)“关注细节,细水长流,厚积薄发”――用耐心和毅力成就辉煌
古人说过:“泰山不拘细壤,故能成其高;江河不择溪流,故能就其深”,?“千里之堤,毁于蚁穴”。从这几句话中,我们认识到了细节的实质。在教育领域中,我们也同样有一句话:“教育无小事”,说的就是教育中的细节问题。如何处理好教育过程中细节问题,这一重担自然责无旁贷地落在班主任的身上。
只有长期关注细节,点滴积累,不断激发学生学习潜能,一步不让,坚持不懈,知识日积月累,好的行为习惯不断养成,厚积薄发。必定“将相本无种,男儿当自强。三千徒众立,七十二贤人。”
在班级管理工作中,对不同层次的学生,施加不同的影响力,最终形成一个合力,这样才会达到教育均衡发展。一个优秀的班主任一定会对班级学生的个性给予充分的关注,并在实践中不断总结经验,勤思考,善观察,重实践。我相信,只要班主任做个有心人,给予学生更多的关注,努力理解他们的思想,提供他们锻炼的机会,他们一定会树立信心,而班级也会出现前所未有的发展。