以人为本 实事求是
时间:2016/6/29
一、重视办学方向,更新教育观念。
学校在深化教育改革的过程中非常重视“三风”建设,为推动素质教育,落实新课程,制定了新“三风”,即校风“创造新天地”、教风“拿做来教,在做上教”、学风“今日事,今日毕”。学校制定了切合实际的发展总体规划及三年发展规划,提出了“创省级规范化学校”的中远期目标。每年有一个明确的短期目标,如2003年提出“整体联动,方阵推进,少说多干,养成习惯”;2004年提出“全面发展,张扬个性,培养能力,砺志创新”;,2005年提出“以人为本、以德治校、求真务实、开拓创新”。2006年提出“增强信心,排除干扰,求真务实,争先进位”。
二、重视教师,让教师成长为学生的良师益友。
理念前瞻、业务精湛、师德高尚的教师队伍,是实施素质教育的重要前提和保障。大力强化师德建设。我校认真贯彻《中小学教师职业道德规范》,建立了师德形象监督栏和师德承诺公开栏,班内张贴了“教师十不准”和“教师忌语忌行”等,认真开展了“三评”活动,全体教师均能严格按照师德八条要求自己。
三、重视学生,引导学生在德智体美劳诸方面全面发展,长大后都做对社会有用的人。
1.努力开发校本课程。学校开设了诗文诵读和阅读小课堂。编制了我校的校本教材。充分利用课外、校外,指导学生大量阅读,让学生在朗诵、阅读、表演和描绘中感受中华传统文化的博大精深,受到生动的人文素养教育。
2.开展特长教育。学校开设了各类小实践活动, 以活动为载体,陶冶情操,增长知识,弘扬个性。如“小朋友故事会”、“小诗人朗涌会”、“小乐童演唱会”、“小画家绘画会”等,在开足开全课程外,丰富学生的课外活动。
3.从细小处抓起,开展养成教育。在学生会背《小学生日常行为规范》的基础上,认真落实行为规范的每一个条款。近期在师生中开展了“孝心”活动,受到了社会的广泛赞誉。完善卫生、纪律、管理制度,发挥学生参与管理,自我约束的作用。充分发挥晨会、班队会、红领巾广播、宣传橱窗、黑板报、专刊的作用,让讲文明话,看到废纸主动捡起这些看似平常的小事成为全校学生的自觉行为。
四、重视评价功能,实施多元评价,构建符合素质教育要求的评价体系。
1.改革操行评语,与学生进行“心灵对话”。在评语内容的改革上,我们强调要重视“三性”,即针对性、具体性和激励性;在评语形式的改革上,我们做到了“三变”,即变人称、变语气和变文体。个性化、具体化、人文化的学生操行评语,充满了爱生之情,拉近了师生间的距离地,促进了师生情感交流以及教师和家长之间的沟通。目前,学校已结集印制了我校的操行评语集——《心灵的对话》及《心灵的对话2》。
2.实施分项考核,张扬学生个性。为改变过去期末单一的书面考试形式,我校积极推行了语文、数学及音乐、体育、美术等学科的分项考核试验。测评采取班级推荐和随机抽取的方式,客观的评价学生的学习能力。对在分项考核中取得优异成绩的学生,学校发放喜报和奖状,设有“写字小能手”、“朗读小专家”、“口算小状元”、“小画家”、“小小歌唱家”等许多评价项目。分项考核的结果按一定比例计入教师期末教学成绩量化。该试验,有力的张扬了学生的个性,发挥了学生的特长。
3.建立学生成长记录袋,注重过程评价。学生成长记录袋主要收集反映学生进步的重要资料,如喜报、表扬卡、获奖证书、最满意的作业或作品等。全校各班级还从各自的实际山发,设计星星卡、月亮卡、太阳卡、考级证等形式多样的多元激励评价项目和评价办法。记录袋记载着学生的成长足迹,浓缩了学生成长过程中的点滴进步。
4.设置素质教育展示台,让每一个孩子都绽放出生命的精彩。
去年四月份,我校18个班级后黑板全部换成了“白板”,设置了素质教育展示台。各班根据实际设置出“手工制作”、“才艺展示”、“成长阶梯”、“放飞童年”“我能行,我最棒”等版面,全体学生争先恐后,都想在上面展示自己的才能,纷纷精心准备作品,认真办手抄报,做手工、写优秀作文,自己挤时间练习书法、绘画。学生的积极性调动起来了,每个孩广都有了自己的才艺展示经历,焕发出了生命的精彩。
我们深知,实施素质教育任重道远。我们将一如既往地更新观念,创新思想,总结经验,开拓进取,为促进学生全面发展、全面提高教育质量而不懈努力。